Регламент по увольнению сотрудников

Регламент при увольнении сотрудника Самый распространенный способ увольнения – расторжение трудового договора по инициативе работника. Он же наряду с увольнением по соглашению сторон является и одним из самых бесконфликтных, поскольку …

Далее.Регламент по увольнению сотрудников

Опрос сотрудников о руководителе

Анкета удовлетворенности персонала Эффективная деятельность компании невозможна без удовлетворенности от работы ее сотрудников. Как показывают результаты исследований, на этот параметр влияют такие факторы, как культура предприятия, стиль руководства, степень вовлеченности …

Далее.Опрос сотрудников о руководителе

Конкурс среди сотрудников компании

Выявляем сильные стороны сотрудников с помощью конкурсов и соревнований | Читайте статьи журнала Директор по персоналу Конкурсы, проводимые в компании между сотрудниками, являются действенным инструментом мотивации. Ведь соревновательный момент очень …

Далее.Конкурс среди сотрудников компании

Ликвидация ИП с сотрудниками

Увольнение работников при закрытии ИП Расторжение трудовых отношений – процедура, подробно урегулированная трудовым законодательством. В ТК РФ изложены обязанности, которые должны быть исполнены работодателем. В противном случае работниками может быть …

Далее.Ликвидация ИП с сотрудниками